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Jusqu'à quand doit on travailler avant l'accouchement ? 1
- Time:
- Question posée (Il y a 6 mois, 3 semaines)
- Catégorie:
- Travail - Emploi & Carrière
- congé maternité, droit du travail, femme enceinte
Je voudrais savoir mon employeur veut me garder jusqu'à 36 semaines de grossesse aie je le droit de partir de mon plein gré avant 36 semaines sans avoir de pénalité a mon emploi?
Vos réponses sur : travail et congé maternité...
Réponse d'un collaborateur(1):
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Meilleure Réponse!
- Time:
- Réponse par Diegoletto (Il y a 6 mois, 3 semaines)
Bonjour
Du point de vu de la loi, votre employeur ne peut pas vous obliger à travailler jusqu'à votre 36ème semaine de grossesse.
La loi québécoise vous accorde un congé maternité sans salaire de 18 semaines consécutives.
C'est à vous de le prendre quand vous voulez à condition qu'il ne débute pas avant la 16ème semaine avant la date prévue de l'accouchement.
Votre employeur ne peut donc pas vous empêcher de partir bien avant la 36ème semaine, puisqu'en théorie, vous pouvez partir légalement à compter de la 23ème semaine de grossesse.
En espérant vous avoir renseigné...
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