quels sont les Congés payés dans le batiment ?

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Quels sont les Congés payés dans le batiment ? 1

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Question posée (Il y a 1 mois, 1 semaine)

Catégorie:

Travail - Emploi & Carrière

Tags:

congés, vacances, emploi, employeur, caisse de congés, fermeture, BTP, bâtiment

Employé dans le bâtiment mon employeur a t il droit de fermer au dernier moment son établissement et de m'imposer des vacances sans être rémunéré.

Vos réponses sur : droit aux congés payés dans le BTP...

Réponse d'un collaborateur(1):

Meilleure Réponse!

Time:: Réponse par Elisa-nicou-16 (Il y a 1 mois, 1 semaine)
Author:

dans le batiment, les congés vous sont réglés par la caisse du batiment, Pro BTP, votre employeur ne vous règle pas directement vos congés.

le fait qu'il ferme son entreprise et vous impose les congés, pour cela il est dans son droit, même si par politesse, il aurait pu vous prévenir avant de la date de fermeture.

vous allez devoir remplir un document que doit vous donner normalement votre employeur avant la date des congés, (il faut savoir si votre temps dans l'entreprise vous permet d'avoir droit à congé, suivant votre date d'embauche), le rendre à votre employeur qui doit le faire, parvenir à la caisse des congés afin que vous puissiez être payé.

il vous faut demander ce document à votre employeur. Le certificat bleu.

Si vous avez repris une activité dans le bâtiment, vous devez regrouper l'ensemble de vos certificats bleus et nous les adresser un mois avant votre départ en congés.
Si vous possédez plusieurs certificats bleus n'émanant pas de la même caisse de congés payés, vous devez les faire parvenir à la Caisse de Congés Payés dont relève votre dernier employeur de l'exercice.

Dans le BTP, c'est la période prise en considération pour la détermination de la durée et du montant de l'indemnité de congé. Elle est fixée du 1er AVRIL au 31 MARS de l'année suivante.

vous avez aussi la possibilité de percevoir la prime de vacances, pour cela , vous devez justifier :

Si vous êtes ouvrier
- de 1503 heures pour un horaire mensuel 151.67 h
- de 1675 heures pour un horaire mensuel 169 h

Si vous êtes etam ou cadre
- de 6 mois de travail

N'hesitez pas à vour rapporcher de la caisse des congés dont vous dépendez, ils sont de très bon conseil.

Elisa-nicou-16